銅牛集團召開第五屆第五次職工代表大會暨2024年中工作會

為深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神,8月2日,集團公司召開北京銅牛集團有限公司第五屆第五次職工代表大會暨2024年中工作會,集團公司領導班子成員、部室負責人和各公司(企業(yè))班子成員、職工代表60余人參會。大會由集團公司黨委副書記、工會主席楊宏偉主持。
會議聽取審議了集團公司黨委書記、董事長賈曉彬所作的《以“聚焦”的思路,推動業(yè)務發(fā)展以“創(chuàng)新”的舉措,提升核心能力》工作報告和集團公司副總經(jīng)理曹宗河所作的《壓實主體責任筑牢安全基礎以制度建設為重點推進治本攻堅行動落地見效》安全工作報告。與會代表充分肯定了2024年上半年所做的工作,一致認為,工作報告思路清晰、內容詳實,指標完成情況實事求是,總結工作客觀全面,形勢分析準確透徹,目標設定切合實際,工作部署方向明確、針對性強,具有很強的指導性和操作性。
賈曉彬在報告中總結了集團公司2024年上半年各項工作和問題,并就2024年下半年面臨的形勢和思考、工作思路和工作任務三個方面進行了闡述和部署,進一步明確下半年重點工作任務,提出了四點要求:一是聚焦市場,加快業(yè)務創(chuàng)新發(fā)展;二是聚焦項目,加快企業(yè)創(chuàng)新升級;三是聚焦管理,提升企業(yè)治理效能;四是深化全面從嚴治黨工作。
2024年是“十四五”規(guī)劃推進的關鍵之年,也是集團公司“十四五”戰(zhàn)略發(fā)展的改革調整之年,面對外部經(jīng)濟環(huán)境復雜多變、內部企業(yè)高質量發(fā)展要求、業(yè)務穩(wěn)定和調整等諸多挑戰(zhàn),下半年任務重、難度大、考驗多,我們要堅持“搶市場、練內功、抓項目、樹品牌”的指導思想,以“聚焦”的思路,推動業(yè)務發(fā)展,以“創(chuàng)新”的舉措,提升核心能力,始終堅持市場為王,穩(wěn)中求進,以進促穩(wěn)的總思路,努力構建新發(fā)展格局,推動銅牛事業(yè)不斷向前!

為深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神,8月2日,集團公司召開北京銅牛集團有限公司第五屆第五次職工代表大會暨2024年中工作會,集團公司領導班子成員、部室負責人和各公司(企業(yè))班子成員、職工代表60余人參會。大會由集團公司黨委副書記、工會主席楊宏偉主持。
會議聽取審議了集團公司黨委書記、董事長賈曉彬所作的《以“聚焦”的思路,推動業(yè)務發(fā)展以“創(chuàng)新”的舉措,提升核心能力》工作報告和集團公司副總經(jīng)理曹宗河所作的《壓實主體責任筑牢安全基礎以制度建設為重點推進治本攻堅行動落地見效》安全工作報告。與會代表充分肯定了2024年上半年所做的工作,一致認為,工作報告思路清晰、內容詳實,指標完成情況實事求是,總結工作客觀全面,形勢分析準確透徹,目標設定切合實際,工作部署方向明確、針對性強,具有很強的指導性和操作性。
賈曉彬在報告中總結了集團公司2024年上半年各項工作和問題,并就2024年下半年面臨的形勢和思考、工作思路和工作任務三個方面進行了闡述和部署,進一步明確下半年重點工作任務,提出了四點要求:一是聚焦市場,加快業(yè)務創(chuàng)新發(fā)展;二是聚焦項目,加快企業(yè)創(chuàng)新升級;三是聚焦管理,提升企業(yè)治理效能;四是深化全面從嚴治黨工作。
2024年是“十四五”規(guī)劃推進的關鍵之年,也是集團公司“十四五”戰(zhàn)略發(fā)展的改革調整之年,面對外部經(jīng)濟環(huán)境復雜多變、內部企業(yè)高質量發(fā)展要求、業(yè)務穩(wěn)定和調整等諸多挑戰(zhàn),下半年任務重、難度大、考驗多,我們要堅持“搶市場、練內功、抓項目、樹品牌”的指導思想,以“聚焦”的思路,推動業(yè)務發(fā)展,以“創(chuàng)新”的舉措,提升核心能力,始終堅持市場為王,穩(wěn)中求進,以進促穩(wěn)的總思路,努力構建新發(fā)展格局,推動銅牛事業(yè)不斷向前!
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